3月29日，从济南市人力资源和社会保障局获悉，今年，济南市将继续坚持就业优先政策，聚焦“强省会”重大部署，抢抓黄河流域生态保护和高质量发展战略机遇，锚定“更加充分更高质量就业”，实施就业十大专项行动。

高校毕业生去向落实率高于90%

济南市人力资源和社会保障局相关负责人说，今年，济南将实行公益性岗位扩容提质行动，重点围绕乡村振兴、卫生防疫、农村公共文化设施管理维护等领域，全年创设公益性岗位2.79万个，其中农村公益性岗位2.1万个，城镇公益性岗位0.69万个，积极消纳农村剩余劳动力和城镇大龄失业人员。

在高校毕业生就业创业推进行动上，济南将举办300场以上“选择济南 共赢未来”系列招聘活动，开通黄河流域“名校人才直通车”，举办优秀大学生创业就业“泉城行”训练营，组织高校书记校长访企拓岗促就业专项行动，开展“就业创业政策宣传”“公共就业服务进校园”服务活动，“三支一扶”招募规模200人左右，高校毕业生就业去向落实率不低于90%。

建设黄河流域大学生创业孵化基地

据介绍，今年，济南将实行企业用工服务保障行动，扩大服务专员队伍，健全企业用工24小时服务保障机制，按季度调查发布急需紧缺工种，“一企一策”做好企业用工服务保障工作，动态解决企业规模性的缺工问题。

同时，济南将推出职业技能质量提升行动，加大重点群体、重点领域、紧缺工种职业技能培训。加快推进面向脱贫人员的项目制培训工作，持续扩大培训覆盖范围。探索实施技能培训、创业培训与产业特点相结合的培训模式，为初创企业提供专门指导。加强职业技能培训绩效评估，常态化抓好职业技能培训资金管理。

在创业服务提质增效行动方面，济南将加大创业担保贷款发放力度，优化贷款办理流程。开发创业服务线上平台，充实创业导师库，拓宽创业指导服务覆盖范围。加强创业载体建设，建设一批孵化规模大、承载数量多、培育能力强、服务水平高的市级创业孵化基地，推动建设黄河流域大学生创业孵化基地，强化省级双创示范体和创业孵化基地（园区）指导服务。

强化新生育政策下女性就业支持

济南市人力资源和社会保障局相关负责人表示，今年济南将推出就业友好城市创建行动，把就业状况作为城市营商环境评估的重要指标，在全市选树1-2个省级充分就业和质量就业成效显著县级城市，打造一批就业友好型园区、企业。

在就业创业品牌服务行动方面，济南将推进实施就业服务质量提升工程，创建培育一批具有泉城特色、文化底蕴的知名劳务品牌和就业服务品牌，贯穿全年开展就业援助月、春风行动、大中城市联合招聘高校毕业生专场活动、民营企业招募月、残疾人就业帮扶活动、百日千万网络招聘专项行动、高校毕业生就业服务行动、就业帮扶行动周、金秋招聘月、人力资源市场高校毕业生就业服务周等“10+N”全市统一、各具特色的就业创业服务活动，形成活动矩阵，做到月月有活动、时时有服务。