春节前期，为了提升疫情防控水平，降低防疫压力，全国多地纷纷提出无必要不返乡、在务工就业地过年等倡议，潍坊也出台了相应的鼓励留潍政策。日前，经过企业提报、部门审核，潍坊高新区留潍礼包正加速兑现。

在福田汽车山东多功能工厂，来自潍坊高新区公共就业和人才服务中心的工作人员正对企业申报稳定就业补贴工作进行指导。作为一个拥有2000多名员工的大型企业，此次申报，业务量巨大。政策出台之后，福田汽车山东多功能工厂通过微信公众号、电子邮件以及相关的软件，对全体员工进行了宣传，基本都能保证大家都知道这个事情。春节期间全厂留潍有1900（余）人，留岗率达到90%，其中潍坊市外的人员有700（余）人。

据了解，节前潍坊高新区下发了《高新区关于做好春节期间稳岗留工一次性稳定就业补贴申报工作的通知》，通知提倡在企业按每人发放不少于1000元一次性节日补贴的基础上，政府按照每人500元的标准，采取“先发后补”方式，给予企业一次性稳定就业补贴。

潍坊高新区公共就业和人才服务中心就业创业科科长侯喜乾告诉记者，此次补贴是对2月1日至2月28日春节期间企业留潍的非潍坊户籍员工，按每人不少于1000元的标准发放一次性节日补贴。

春节期间，为鼓励员工留潍，各企业在发放补贴的基础上还推出了多样的激励政策。

福田汽车山东多功能工厂人力资源主管李健告诉记者，公司制定了薪酬激励政策，礼包分为春节红包和开工礼包两部分。对于留潍过年的情形，对留潍过节的员工，留在厂区宿舍的，有1200元的春节红包，在开工之后也有500元到700元的开工红包。针对过年的实际状况，还做了一个简单的春节晚会，还提供年夜饭以及开展了一些文艺活动。

潍坊美珂新材料有限公司作为一家新型合成纤维研究开发生产企业，2020年被列为国家疫情防控重点保障企业，为做好疫情防控，春节期间企业也推出了一系列鼓励留潍措施。在企业补贴申报过程中，潍坊高新区公共就业和人才服务中心为企业开辟绿色通道，简化审批流程，给予了企业及时帮助。

目前，潍坊高新区公共就业和人才服务中心已比对企业户籍信息60余家，职工1000余人，为300余家企业提供政策咨询解答。

“为了加快补贴审核的流程，我们对接了潍坊高新区大数据中心。通过数据中心进行社保、户籍情况的比对，加快审核进度，争取尽快地把这项补贴兑现给企业。”侯喜乾说。