烟台市凤凰台街道提升就业服务效能
齐鲁人才
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2016-08-24发布
近期,凤凰台街道本着就业优先,围绕保障服务民生,健全完善社会服务体系,完善失业人员追踪服务台账,强化服务意识,提升服务水平。
街道为全面巩固充分就业街道、充分就业社区创建成果,通过“政策宣传到位、制度落实到位、动态管理到位、重点服务到位”四到位原则完善失业人员追踪服务台账;针对技能培训、创业培训的难点做到“三早”,即早启动、早落实、早完成;全面深化就业助跑,建立就业奖励机制;完善空岗登记制度,与辖区单位签订就业联盟,进一步充实就业岗位;通过建立监督管理、岗位整合、量化考核等工作机制,实现公岗的长效管理。
街道推动基层平台全面履行劳动就业和社会保障各项职能,同时承担组织、指导、协调、监督作用,扎实做好入户摸底、台帐建立、了解需求、动态更新等各项工作,坚持统筹兼顾,努力实现底数清、情况明、动态知、信息灵,为政策落实和公共服务提供依据。建立完善稳定的基层平台多元化机制,做到资源共享、信息互通,对拓宽就业渠道、落实社保补贴、提供就业岗位、传达上级指示起到了快捷方便作用。
此外,为增强用人单位劳动保障书面审查的有效性,深入规范用人单位的用工管理制度,降低劳资纠纷的发生率;针对小微企业对员工管理制度不重视的难点,采取主动介入,指导他们建立起完整的员工管理台账;对一些劳资纠纷易发或管理制度不健全的单位,采用暗访员工的形式来转变调查重点,通过明暗并举来获得较真实的用工情况,降低突发事件的发生率;进一步健全重大事件处置协调工作机制,落实工作职责,加强处置力度,提高应急工作水平。
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