今年以来，菏泽市牡丹区人社局创新就业再就业服务模式，加大城镇各类群体就业创业帮扶力度，努力提高城镇就业率，促进城镇劳动者充分就业和高质量就业。

一是通过各社区就业宣传栏等途径广泛发布招聘岗位信息，并搜集适合就业困难人员的就业岗位，推荐他们上岗就业；依托牡丹区人力资源市场定期举办就业困难群体专场招聘会，为就业困难群体与企业搭建对接平台；同时实施“一人一策”实名制跟踪帮扶，为就业困难群体量身打造个性化帮扶计划，为他们提供职业指导、技能培训等一条龙服务，帮助他们顺利实现就业。

二是及时摸清辖区内劳动力就业创业和企业缺工状况，并实行动态管理。重点关注长期失业人员、未就业高校毕业生等就业困难群体，准确掌握就业困难人员的就业技能、培训意愿等第一手信息。

三是深入贯彻落实省、市创业扶持政策，对于有创业愿望的城镇劳动者，加大创业帮扶，为他们提供创业培训、创业项目征集推介、创业孵化等系列服务，鼓励、促进他们走上自主创业自谋职业的道路，以创业实现就业，以创业带动就业。

四是按照城镇劳动力的文化程度、就业愿望、培训需求等进行细化分类，根据各人的实际情况，有针对性地进行职业技能培训，使他们掌握就业实用技能。同时为有创业意向的城镇劳动者免费开展创业培训，由资深创业培训师主讲，除了讲解理论知识，播放成功案例，还专门聘请失业人员创业典型进行现身说法，由于创业培训方法灵活又接地气，就业困难人员踊跃报名，成效显著。今年以来，组织开展创业培训685人，成功创业402人，带动就业2138人，实现了以培训促进创业、以创业带动就业的倍增效应。