近年来，山东省潍坊市坊子区坊城街道把着力促进全民创业保障就业作为惠及民生工作的重点，通过政策鼓励引导、加强实用型人才培训、推进服务机制创新等措施，搭建全民就业平台载体，积极拓展创业就业和为民增收渠道。

开展定向定点培训。坊子区坊城街道根据不同企业的用工需求，组织人社办与培训机构、有关企业对接，及时改进调整培训计划和工种设置，积极推进“重点项目急需技能人才培训工程”，对劳动密集型企业需求量较大的工种，开展多层次、多形式的培训，促进培训、就业与企业用工紧密结合。

加强就业创业培训。坊子区坊城街道对失业下岗人员、城镇初、高中以及大中专毕业未能就业的新成长劳动力、进城务工人员、失地农民以及农村劳动力开展免费职业技能培训，提高劳动者的就业创业竞争力。对培训取得合格认证人员，纳入人才管理数据库台账，积极向用工企业和单位推荐。

实施校企互联对接。坊子区坊城街道联合坊子区人社局定期组织举办校企对接会，为企业和各类职业院校合作牵线搭桥。通过采取职业院校和企业联合办学、开展定向培训和“订单式”培养等方式，为企业输送合格、急需的适用人才。

政策引导服务就业。坊子区坊城街道在依托微信公共服务平台、短信平台等新的宣传途径进行广泛宣传国家就业创业政策的基础上，通过开展“春风行动”“民营企业招聘洽谈会”等专项活动，与新农经合组织建立用人供求联系，多渠道开发公益性岗位，不断完善公共就业服务制度，推进就业援助制度化、长效化。