山东省机关单位编外人员实现同岗同工同酬，享“五险一金”，自2015年4月1日起施行。

从山东省人社厅获悉，省委组织部、省编办、省人社厅、省财政厅、省总工会联合下发《维护机关事业单位未纳入正式职工管理人员劳动保障权益的通知》。

通知要求，机关事业单位不得在公务员岗位或者行政执法、涉密等关键岗位使用未纳入正式职工管理的人员。

因为工作需要使用时，应通过政府购买服务方式解决。并与本单位同性质劳动者实行相同的劳动报酬分配办法，应当参加企业职工基本养老保险、职工基本医疗保险等，缴纳住房公积金。

新规有效期至2018年3月31日。