岗位职责:
1. 负责二类电商平台的日常运营和整体运营管理，确保业务销售和利润目标的实现；多店铺矩阵的整合和开拓，及多业态模式的拓展；
2. 领导团队，优化运营流程，提升用户体验和满意度。监控运营数据，优化运营流程
3. 分析市场趋势，制定有效的营销策略，推动销售增长。市场动态，分析市场动态，制定并执行运营策略，并阶段性有效复盘完善相关运营策略；
4、管理抖音直播部、短视频运营部、信息流投放部、达人商务部、私域等下属部门的日常运营和渠道拓展及利润增长；
5、管理半径约50人团队，负责团队培训，梯队培养、人员管理、招聘及晋升下降的员工全周期规划落地及赋能；直接汇报人为公司总经理，并有效完成相关领导和协同部门的工作需求；
6、对合作合伙合赢有较清晰的规划和机制方案，日常工作中及时创新并达成规划；
任职要求：
1. 全日制统招本科学历，会开车能出差懂关系维护有相关资源。3年以上相关工作经验；至少带过100人以上团队优先；
2、具备出色的团队领导能力和沟通协调技巧，能够独立制定和执行运营计划，具备良好的数据分析能力；
3. 对电商行业有深刻理解，网感和目标感强，能够快速适应市场变化，做出创新性决策；有选人选品选渠道选业态的能力；
岗位福利：
入职五险一金、高提成或年终奖、创新奖、车补、入职一年后年度体检、员工内购、培训机会多、定期团建等~~~~