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工作地点: 山东济宁 职位月薪: 5K -6K [参考工资]
招聘人数: 2人 最低学历: 大专
年龄要求: 不限 工作经验: 1~2年
招聘方式: 全职 刷新日期: 2017-10-22
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岗位职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
岗位要求:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
晋升机制:
联系人:陈兆坤 职务:人力资源部经理 所在部门:人力资源部经理
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山东斗山叉车有限公司

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行业:机械/设备/重工

性质:私营企业

规模:少于50人

企业主页:http://www.jnjycc.com

详细地址:山东济宁翠都国际A座 查看地图

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最近登录时间:2017/10/16 11:33

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以上资料仅供参考,请求职者规避求职风险

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