此岗位为管理储备岗，作为核心管理层培养，总裁及董事长直属培养。
主要职责：
1、协助总裁办公室的日常工作，包括行政管理、文件处理、会议安排、信息沟通等，为总裁及董事长提供高效的支持服务；
2、参与总裁办公室的重要项目，包括战略规划、市场分析、业务拓展、风险控制等；
3、跟随总裁或董事长进行外出考察、商务洽谈、公共关系等活动，学习和体验公司的管理理念和运营模式；
4、接受总裁或董事长的指导和评估，不断提升自己的专业能力和综合素质。
任职要求:
1、学历背景优秀，本科及以上学历，经济管理类专业优先，有相关专业知识和技能;
2、有较强的分析和解决问题的能力；
3、沟通协作能力强，能够与各级领导和部门保持良好的关系和配合；
4、工作态度积极，责任心强，具有一定的抗压能力；
5、学习能力强，有较强的自我驱动和进取心，能够不断吸收新知识和经验；
6、学生会干部及班级干部优先。
单休，不能接受单休的勿投！！
福利待遇：五险一金、包吃包住。