一、招聘岗位

安全应急技术服务人员

三、工作地点

1.?常驻工作地：山东聊城。

2.?出差工作地：根据项目需求，前往全国西北等多个地区开展工作。

四、岗位职责

1.?预案编制技术支持：依据政府部门的实际需求，运用扎实的专业知识，对突发事件应急预案的编制进行全程技术指导。收集和分析相关数据，结合实际案例，为预案的科学性、实用性和可操作性提供专
2.?应急演练策划实施：负责各类突发事件应急演练的策划与组织实施工作。制定详细的演练工作方案，包括演练目标、流程、参与人员、物资准备等内容。在演练过程中，提供现场技术支持，及时解决演练中出现的问题，确保演练达到预期效果。演练结束后，对演练进行总结评估，提出改进意见和建议。

3.?政府检查技术支撑：协助政府开展各类安全检查工作，为检查工作提供专业的技术支持。依据相关法律法规和标准规范，对检查对象进行全面细致的检查，发现潜在的安全隐患，并提出针对性的整改建议。帮助政府部门准确掌握辖区内的安全状况，为制定安全政策提供技术依据。

4.?企业技术服务编制：针对企业在安全应急方面的需求，为企业提供定制化的服务方案。包括但不限于安全风险评估、应急预案编制、应急培训、应急演练等方面的服务。通过与企业的深入沟通，了解企业的实际情况和需求，为企业提供切实可行的解决方案，提升企业的安全管理水平和应急处置能力。

五、任职要求

1.?专业背景：安全工程、应急管理、消防工程等相关专业，本科及以上学历优先考虑。具有扎实的专业知识，熟悉相关法律法规和标准规范。

2.?工作经验：具有2年以上安全应急技术服务工作经验者优先考虑。有参与政府突发事件应急预案编制、应急演练组织实施、安全检查等项目经验者更佳。

3.?能力素质：具备较强的方案撰写能力，能够独立编写各类应急预案、演练方案、服务报告等文档。具有良好的沟通协调能力，能够与政府部门、企业客户和团队成员进行有效的沟通和协作。具备较强的分析问题和解决问题的能力，能够在复杂的工作环境中迅速做出判断并提出解决方案。

4.?其他要求：能够适应长期出差工作，具有较强的团队合作精神和责任心，工作认真负责，严谨细致。

六、薪酬待遇

1.?薪酬体系：采用基本薪酬与绩效相结合的薪酬模式，根据个人的工作表现和业绩发放绩效奖金，充分体现多劳多得的原则，为员工提供具有竞争力的薪酬待遇。

2.?出差补贴：员工因工作需要若前往山东省外出差，出差补贴将适当提高，确保员工的工作付出得到合理的回报。

3.