岗位描述：
2年以上资质行业工作经验；
1进行客户开发与管理，负责公司的销售运作，包括计划，组织，进度控制；
2,建立和管理销售队伍，合理分解销售目标，指导并监督本部门客户开拓和维护，并达成目标；
3.销售策略执行和优化负责市场信息的收集及竞年对手的分析
岗位要求：
年龄：28-35岁
1.工作积极主动，有自驱力，有丰富的销售经验、语言表达能力；可以分析客户帮助团队员工成交；并具有强烈的进取心和自我提升目标。
2. 有2年以上经验，有电销团队管理经验者更佳。
薪资待遇：公司缴纳五险，月收入15000 （无责底薪＋高额提成 全勤奖＋新人开单奖 工龄奖），月休四天，法定节假日带薪休假，生日礼金，工龄工资，满一年五天年休假，年终奖金，过节福利等。