1 依据公司年度规划的总体要求,负责自己所在区域销售目标规划、市场定位及销售目标的落实;
2 制定并帮助团队除个人任务外,整体完成公司直销、分销任务;
3 负责与企业客户的商务谈判,完善合作协议与销售政策;对大客户销售进行统筹管理和分析,整体掌握大客户的开发与维护管理;
4 收集客户资料,构建客户管理体系,分析发掘客户需求,根据市场行情有效地进行大客户定位和业务拓展;
5 监督渠道分销,监管合作商家销售运营工作的各个环节及销售政策的执行;
6 完成业务回款指标,不断提高客户满意度;
7 自主把控重大营销合同的谈判及签订,审核客户信息及诚信度,把控销售环节的各项风险;
8 深入了解行业动态,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据;
9 负责销售数据及客户信息的收集整理与分析,并定期上报与反馈;根据销售任务完成情况制定相应的销售推进、业务拓展的策略与计划,并高效实施;
10 负责拉升、帮助销售队伍中其他成员的发展,指导销售人员完成销售业绩及维护客户关系。
1、35岁以下,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验;有办公设备、办公家具、儿童娱乐设施、空气净化器、新风换气机行业工作背 景及幼儿园直销客户关系资源者优先考虑;
3、文字能力强,表达能力强;
4、具有较强的市场开拓与销售技能;
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。