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销售人员 7-9K 参考工资
山东省潍坊市奎文区  |  应届毕业生 |  大专  |  18岁-40岁  |  招6~10人  |  校招
法定节假日工作氛围好 五险奖金提成节日福利8小时工作制带薪年假公费培训公费旅游提供住宿
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专业要求
不限
岗位职责

潍坊房产行业的最高底薪和最高提成,公平的晋升机制和广阔的晋升空间,最好的团队,一流的平台。
一、优越薪酬
高底薪2500-5000元+高提成+带薪培训+工龄工资+月、季度、年度奖金+优厚的物品福利+节日福利+旅游+五险+端口补助+其他补助,你的工资你来自己决定,你不是打工者,你是我们的商业合作伙伴。
二、福利待遇
优厚的物品福利:一周一天休班;春节不少于两周假期;公费旅游;节日福利;温馨的生日蛋糕&暖暖的祝福。
三、我们提供
办公用品;公司给予缴纳保险;内部培训;体验式培训;全国知名培训公司授课培训;丰富多彩的业余生活,如聚餐、PK比赛等。
四、完善的培训体系
专业培训讲师:新人,入职由培训经理给予基础培训,后续有培训助理一对一岗位培训加实践,再有专业技能培训。
五、岗位职责
1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。

岗位要求

1、年龄18—40周岁,中专以上学历(热爱销售工作,可以破格录取),男女不限,专业不限;
2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
3、积极向上,有进取心,愿意挑战高薪;
4、普通话流利;
5、工作地点:潍坊奎文、高新、经济开发区多家门店,可就近选择。

晋升机制
房产经纪人组长店长区域经理
工作地址
山东省潍坊市奎文区·福寿街与新华路交叉口往东200米路北(圣荣广场南门明珠不动产))
HR信息
夏经理
3日内活跃
人力资源经理 | 人力资源 经理
与HR聊聊
安全警示
立即投诉

在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。

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