薪资详情
发放方式:每月12日
提成方式:销售额提成
岗位职责
1、组织建立贸易部,制定部门工作计划及相关预算,全面主持贸易部的日常管理工作;
2、制定并规划进出口业务流程,收集、分析行业重要信息数据、积极开拓国内外市场;
3、负责签订大宗贸易合同及监督合同执行,处理相关商务事宜;
4、重要客户的接洽联络、关系维护;
5、负责贸易部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作。
岗位要求
1、大学本科及以上学历,国际贸易类相关专业;
2、6年以上进出口业务管理工作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑;
3、熟悉进出口业务流程,熟悉外贸进出口法律条规,具备贸易管理专业知识和相关技能;
4、具有优秀的英文听、说、读、写能力,熟悉使用办公软件;
5、具备优秀的组织管理能力,良好的沟通和谈判技巧,良好的创新意识、团队合作能力及服务意识,责任心强。
晋升机制
外贸主管外贸经理外贸总监
工作地址
山东省济宁市·高新区济邹路
HR信息
李女士
3日内活跃
人力资源部经理
|
人力资源部经理
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