岗位职责
1、负责学校的日常教学工作及教师培训工作;2、制定教学计划,研发新课程;3、组织教师研讨授课方法及编写教案;4、参加教学,负责教学质量的监督与提高;5、合理安排教师任课及中心课程。教学主管的任职要求是:1、大学本科及以上学历,有二年以上教师团队管理经验;2、熟悉学校或培训机构教学管理流程,具备独立教学管理的能力;3、有较强的计划、组织、协调及培训下属的能力和沟通能力。
岗位要求
1、负责学校的日常教学工作及教师培训工作;2、制定教学计划,研发新课程;3、组织教师研讨授课方法及编写教案;4、参加教学,负责教学质量的监督与提高;5、合理安排教师任课及中心课程。教学主管的任职要求是:1、大学本科及以上学历,有二年以上教师团队管理经验;2、熟悉学校或培训机构教学管理流程,具备独立教学管理的能力;3、有较强的计划、组织、协调及培训下属的能力和沟通能力。
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薄老师
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