1、规范仓储部日常工作的管理，明确部门各岗位职责与权限。 
2、负责计划和协调公司内部的仓储活动以及对客户提供仓储服务。
3、对接公司各部门问题处理及解决，优化流程。
4、按照GSP要求对人员及药品进行规范       
5、对药品的收、发、养护负责、对人员的管理负责、对厂房及设施设备负责。