岗位职责：
1.根据项目战略，结合项目实际情况制定销售策略与规划并组织实施，对销售目标负责。
2.负责销售团队的建设与成长，培养专业的销售团队，建立销售团队激励机制，对销售团队负责。
3.深入了解销售行业，把握最新销售信息，完善销售体系及流程，为企业提供业务发展战略依据。
任职要求：
1.具有教培行业销售经验，客户资源丰富者优先。
2.3年以上销售及相关岗位工作经验，敏锐且丰富的市场意识及应变能力。
3.优秀的抗压、学习能力及服务意识，逻辑性强，良好的语言表达能力。
薪资福利：
1.基本工资 业绩提成 补贴；
2.五险一金：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金；
3.公司福利：带薪年假，年终奖，节假日礼品，公休；
4，每月通讯补助，企业文化活动；
5，不加班。