1、负责营销中心的良性运转，人员分析和稳定性，思想动态，人员流动情况；
2、完成公司下达的指标任务，打通内部平台，实现会员共享，制定营销计划。
3、制定本部门的年、季、月销售计划和工作计划；
4、公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。