刷新时间:2018-07-29
人资主管 4-6K(可面议) 参考工资
山东省济宁市  |  3-5年 |  本科  |  年龄不限  |  招1人  |  全职
五险节日福利8小时工作制公费旅游健康体检提供住宿
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岗位职责

1、根据集团战略目标及人力资源制度,负责平台(事业部)人力资源工作。
2、负责平台(事业部)人力资源招聘、绩效、薪酬、员工关系,为公司领导决策提供支持;
3、负责平台(事业部)及各公司人才引进及招聘配置工作;负责人才发展,人才培养工作;
4、熟悉劳动法,负责劳动关系处理,处理员工纠纷,对劳动与社会保障中所产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理,建立和谐的员工关系;
5、组织员工培训,建立员工职业生涯规划,提高员工个人工作能力;
6、按时、高效的完成领导安排的其他工作。

岗位要求

1、32岁以内,人力资源、管理类相关专业本科及以上学历;
2、3年以上人力资源工作经验,熟悉国家各项劳动人事法律、法规政策;
3、熟悉人力资源六大模块,尤其是招聘、人才发展、培训模块;
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力
工作地点:济宁市邹城市

工作地址
济宁市邹城市大束镇匡庄
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成品发货员
4-6K 济宁市-邹城市 | 20岁-40岁 | 大专
农/林/牧/渔
股份制公司
501~1000人
济宁市邹城市大束镇匡庄
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