制定职业生涯规划的原则有哪些？

问 职业生涯是贯穿一生职业历程的漫长过程，那么制定职业生涯规划的原则有哪些？

答 首先清晰性原则，挑战性原则，动态原则，一致性原则。其次激励性原则，合作性原则，全程原则，量化清晰原则：生涯规划各阶段的路线划分与安排，必须具体可行。最后务实原则，可评量原则：规划的设计应有明确的时间限制或标准，以便评量、检查，使自己随时掌握执行状况，并为规划的修正提供参考依据。