请问员工晋升的依据一般是什么？

问 我是肥城一家公司的仓管员，我想了解一下员工晋升的依据一般是什么？

答 一般情况下，公司普通员工，在原工作岗位上工作半年时间（不含试用期工作时间），经部门经理评定工作表现优秀。公司部门经理级员工，在原岗位上工作时间一年（不含试用期工作时间）经总经理评定工作优秀。或者是因公司需要，经总经理特批的其他情形的晋升。晋升最基本的前提就是工作表现优秀，所以要想晋升，必须努力使自己变优秀。